Historia
Para el año de 1957 mientras cenaban en suiza Rodolfo Martínez Tono y Francis Blanchard, Blanchard le dio la idea a Rodolfo Martínez para que creara una organización que estuviera al margen del estado, y que brindara educación, y mientras estaba de viaje por París la capital de Francia decidió el nombre de su organización mirando el río sena, después presento su propuesta ante el entonces Ministro de Trabajo, Raimundo Emiliani Román.
Después de la respuesta Rodolfo empezó su empresa en Bogotá haciendo clases en algunos salones de universidades, luego para expandir su organización, Rodolfo en carpas de circos dicto clases en otros municipios de Colombia.
Actualmente el sena es una de las organizaciones educativas más conocidas en Colombia y Suramérica, y es visitada por empresarios de otros países quienes interesados por el nivel empresarial de sus estudiantes deciden llevárselos.
El sena en el 2009 cuenta con sucursales en todos los municipios y ciudades el país, brinda clases por medio de Internet, da empleos a sus estudiantes y particulares, y brinda apoyo a jóvenes emprendedores.
misiòn
El sena cumple con la función de hacer que el estado cumpla con invertir en el desarrollo social, ofreciendo a todos los colombianos una educación profesional gratuita.
Visión
El sena quiere ser una organización colombiana que este día a día innovando en la manera de enseñar, creando así estudiantes con los mejores niveles socio-empresariales.
Objetivos
1. Dar formación profesional a quien lo necesite de la mejor manera posible.
2. Fortalecer la educación a cualquier población.
3. Maximizar la cobertura dando cada vez mejor educación.
4. Participar en acciones para la ayuda del mejoramiento de educación.
5. Crear y seguir con las relaciones internacionales, dentro de la integración de los países de América Latina.
6. Actualizar permanentemente los sistemas de educación para dar respuesta al ámbito de formación profesional.
Funciones
1. Dar una educación profesional integral a todos los trabajadores del país.
2. Asegurar el cumplimiento de las reglas y normas con el contrato de aprendizaje.
3. Crear y aplicar programas de formación en coordinación, en función del ámbito social.
4. Velar porque los programas de formación profesional sean técnicos.
5. Crear y aplicar un buen sistema de demanda laboral y oferta.
6. Dar programas de formación profesional a los sectores menos favorecidos.
7. Dar capacitación socio empresarial a toda la población.
8. Organizar programas para toda clase de personas.
9. Expedir certificados de los programas de formación cumpliendo así con las normas legales.
10. Realizar investigaciones en base de la organización laboral y el avance tecnológico del país.
11. Asesorar debidamente al ministro de trabajo y Seguridad social cuando realicen investigaciones para que realicen bien su función.
12. Asesorar al ministro de educación cuando realice programas de educación.
13. Prestar servicios tecnológicos con el fin de ayudar a la formación, los costos serán cubiertos por los beneficiarios buscando que no perjudique los programas de formación.
Si están interesados en obtener más información visitan la página del sena www.sena.edu.co
Para el año de 1957 mientras cenaban en suiza Rodolfo Martínez Tono y Francis Blanchard, Blanchard le dio la idea a Rodolfo Martínez para que creara una organización que estuviera al margen del estado, y que brindara educación, y mientras estaba de viaje por París la capital de Francia decidió el nombre de su organización mirando el río sena, después presento su propuesta ante el entonces Ministro de Trabajo, Raimundo Emiliani Román.
Después de la respuesta Rodolfo empezó su empresa en Bogotá haciendo clases en algunos salones de universidades, luego para expandir su organización, Rodolfo en carpas de circos dicto clases en otros municipios de Colombia.
Actualmente el sena es una de las organizaciones educativas más conocidas en Colombia y Suramérica, y es visitada por empresarios de otros países quienes interesados por el nivel empresarial de sus estudiantes deciden llevárselos.
El sena en el 2009 cuenta con sucursales en todos los municipios y ciudades el país, brinda clases por medio de Internet, da empleos a sus estudiantes y particulares, y brinda apoyo a jóvenes emprendedores.
misiòn
El sena cumple con la función de hacer que el estado cumpla con invertir en el desarrollo social, ofreciendo a todos los colombianos una educación profesional gratuita.
Visión
El sena quiere ser una organización colombiana que este día a día innovando en la manera de enseñar, creando así estudiantes con los mejores niveles socio-empresariales.
Objetivos
1. Dar formación profesional a quien lo necesite de la mejor manera posible.
2. Fortalecer la educación a cualquier población.
3. Maximizar la cobertura dando cada vez mejor educación.
4. Participar en acciones para la ayuda del mejoramiento de educación.
5. Crear y seguir con las relaciones internacionales, dentro de la integración de los países de América Latina.
6. Actualizar permanentemente los sistemas de educación para dar respuesta al ámbito de formación profesional.
Funciones
1. Dar una educación profesional integral a todos los trabajadores del país.
2. Asegurar el cumplimiento de las reglas y normas con el contrato de aprendizaje.
3. Crear y aplicar programas de formación en coordinación, en función del ámbito social.
4. Velar porque los programas de formación profesional sean técnicos.
5. Crear y aplicar un buen sistema de demanda laboral y oferta.
6. Dar programas de formación profesional a los sectores menos favorecidos.
7. Dar capacitación socio empresarial a toda la población.
8. Organizar programas para toda clase de personas.
9. Expedir certificados de los programas de formación cumpliendo así con las normas legales.
10. Realizar investigaciones en base de la organización laboral y el avance tecnológico del país.
11. Asesorar debidamente al ministro de trabajo y Seguridad social cuando realicen investigaciones para que realicen bien su función.
12. Asesorar al ministro de educación cuando realice programas de educación.
13. Prestar servicios tecnológicos con el fin de ayudar a la formación, los costos serán cubiertos por los beneficiarios buscando que no perjudique los programas de formación.
Si están interesados en obtener más información visitan la página del sena www.sena.edu.co
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